Mentalidad Triunfadora: 4 Formas de Pensar de Personas Exitosas

La gente exitosa acepta que el cambio es una constante en sus vidas. Por ello están abiertos a las nuevas tendencias y adoptan nuevas formas de pensar que los hacen diferentes y le han ayudado a alcanzar su éxito. Si tu objetivo es triunfar, debes adoptar una mentalidad basada en estas cuatro formas de pensar que han puesto en práctica las personas exitosas:

1. "Voy a actuar, no importa qué"

Las personas exitosas aceptan que siempre habrá factores externos que están fuera de su control. En lugar de centrarse en ello (y perder tiempo y energía innecesaria), se enfocan en lo que pueden controlar. Ellos adoptan una mentalidad de actuar sin importar lo que suceda.

Un gran ejemplo es Bamidele Onibalusi, un hombre de negocios nacido en Nigeria y escritor independiente que sirve como inspiración a miles de aspirantes a escritores y emprendedores. Cuando tenía 16 años de edad, quería hacer dinero en línea. A pesar de no tener acceso a una computadora e internet, se acercó al propietario de un café. Esta asociación duró unos meses, sin resultados concretos. Exploró otras vías, a pesar de sus circunstancias, para hacer su sueño realidad. Durante sus primeros ocho meses como blogger, publicó alrededor de 270 artículos como invitado en sitios web de gran prestigio, como Business Insider y Problogger. Uno de sus artículos titulado 30 sitios web que te pagan instantáneamente por contribuir con un artículo obtuvo más de 200.000 visitas en los primeros cuatro años. La gente comenzó a notarlo. A los 18 años, fue uno de los mejores bloggers de Nigeria. Actualmente tiene su propio sitio web titulado Writers in Charge, donde inspira a escritores y aspirantes a realmente hacerse cargo de sus carreras como escritores. También tiene una granja comercial de peces.

2. "Siempre hay una solución"

Muchas personas sienten que la vida es demasiado dura. Como resultado, se dan por vencido fácilmente. Considera por ejemplo alguien (quien no tiene experiencia) que quiere lanzar un sitio web. Hay un montón de detalles técnicos involucrados, desde alojamiento, registro de dominios, trabajar en otras plataformas de contenido, de diseño y miles de otras cosas que hay que manejar. Muchas personas se darán por vencidas, antes de que incluso hayan comenzado, porque parece una montaña enorme de subir. La realidad es que, siempre hay soluciones a estos problemas. Puede buscar tutoriales en Google y aprender por tu cuenta o puedes subcontratar tu proyecto a alguien para que te apoye en los detalles que desconoces. Las personas exitosas desarrollan una mentalidad de siempre hay una solución para cualquier problema.

3. "Siempre seré proactivo"

En el mundo de los negocios de hoy día, no se puede esperar crear un producto y que la gente venga corriendo en manada a comprarlo. Seguro que puedes obtener uno o dos clientes, pero para realmente tener éxito en cualquier negocio, es necesario tener una estrategia clara. Necesitas ser proactivo en la comercialización de tu producto. Necesitas llevarle el producto a la gente, no esperar a que la gente venga al producto. Ten la mentalidad de siempre seré proactivo.

4. "Siempre seré optimista"

Se han hecho muchos estudios de investigación sobre el poder del pensamiento positivo y negativo para nuestro bienestar general. En términos comerciales es simple: los pensamientos positivos conducen a acciones positivas y, a su vez, a resultados positivos. Si inviertes tiempo preocupándote en lo que no está funcionando y lo que ha salido mal, vas a estropear el progreso. Cambiando tu mentalidad hacia una actitud optimista y enfocándote en lo que está funcionando y lo que está bien, y lo que se puede hacer para solucionar lo que no, es como realmente comenzarás a hacer progresos positivos para obtener los resultados deseados y ser más exitoso.

7 Tips para Jóvenes Emprendedores

Si a menudo encuentras formas creativas para resolver un problema o solucionar un desafío, tú tiene las habilidades para ser un emprendedor. Y si además estás inspirado por la tendencia de “sé tu propio jefe”, es probable que estás tomado los primeros pasos en la dirección correcta.

Todo el mundo te dirá que hagas tu tarea, que inviertas tiempo en prepararte y convertirse en un experto, que refines tus ideas, y que te relaciones con todo el mundo. Sin embargo, cualquier emprendedor con experiencia te dirá que el verdadero desafío comienza una vez que arranques tu idea de negocio: mediante la creación de procesos, la comprensión de tu mercado, tomando riesgos, haciendo cosas que nunca habías pensado que harías y, al final de todo, desafiándote a ser cada día mejor.

Aquí se enumeran algunos consejos para los jóvenes emprendedores que ya están en su camino a convertirse en una versión más grande y mejor de sí mismos, que se han atrevido a apostar por sus sueños, y que están dispuestos a trabajar por un cambio y por la visión en la cual ellos creen.

Comenzar la aventura es la parte más estimulante, pero, a medida que el negocio avanza, incluso los emprendedores más exitosos enfrentan ataques de confusión. No es práctico ignorar estas situaciones, pero puedes utilizar estos consejos para navegar a través de ellas.

1. Supera las expectativas

Este punto se enfatiza en impresionar. Impresiona a tus clientes, a tus potenciales inversionistas, a tus empleados, y a ti mismo, pero nunca prometas o afirmes algo que ya sabes que no podrás entregar. Tú eres tan bueno como tu palabra y podría ser tentador sumar adjetivos como “grande”, “rápido” o “mejor” al describir tu negocio. Sin embargo, abstente de usarlos a menos que sean objetivamente verdad.

2. Busca ayuda

Un líder es tan bueno como su equipo. Recuerda que, como un emprendedor y gerente, necesitas asegurarte de que el trabajo esté hecho y de no hacerlo todo tú mismo. Erróneamente, pedir ayuda puede asociarse con debilidad o ignorancia, pero la búsqueda de información de expertos, mentores y de tu equipo te dará conocimientos invaluables. Encuentra un mentor de confianza que conozca la industria en la cual estás trabajando. Establece un equipo de recaudación de fondos para hacerse cargo de las finanzas.

3. Sé flexible

Mantente abierto a cambiar la idea inicial, concepto, enfoque, socio, modelo y procesos después de probar tu negocio en el terreno. Hasta que no golpees des en el clavo, no hay ningún daño en la experimentación y, a menos que las apuestas sean altas, la experimentación será realmente un gran terreno de aprendizaje. Sé receptivo a los cambios, incluso a los que son sugeridos por tus empleados, tus clientes, etc. Es muy fácil ponerse a la defensiva y adoptar la postura de “este es mi bebé” cuando alguien sugiere una crítica, pero ser honesto, incluso brutalmente, contigo mismo es el única manera de sobrevivir.

4. Escoge tus batallas

Una vez que tienes una dirección establecida para tu destino, elige las batallas y los obstáculos que valen la pena luchar. No pierdas el sueño sobre pequeños desafíos operativos, en lugar de centrarte en la estabilización de los principales impulsores de tu idea y concepto. No puedes invertir tiempo en tratar de convencer a todos los que no creen en ti, porque ahora mismo, otros no ven las cosas a tu manera.

5. Sé paciente

Alguien muy sabiamente dijo que las startups no fallan, se suicidan, porque sus fundadores renuncian demasiado pronto. Date tiempo a ti mismo y a tu idea para que pueda manifestarse. Las interrupciones, no importa cuán grande sean, no suceden de la noche a la mañana. La regla de oro para empezar de cero es estar consciente de que tomará tiempo y que la lucha será múltiple, pero igualmente esencial para el proceso.

6. Encuentra un catalizador para el estrés

Quizá no estés haciendo cada tarea tú mismo, pero eso no te impide preocuparte constantemente por ello, ¿cierto? Necesitas encontrar maneras de desconectarte y ponerte en contacto contigo mismo, para evitar descarrilarte del camino que estableciste, y para evitar que te enfoques demasiado en las pequeñas piezas que no te dejan ver la imágen completa.

7. Planea, revisa, repite

Es fácil salirse de curso y caer en el caos por los desafíos que aparecen mientras se maneja una empresa, pero la única manera de evitar caer en la trampa es mantener planes elaborados (tanto micro como macros y revisarlos periódicamente). Supervisa cada etapa de revisión para cambiar y evolucionar de acuerdo al rendimiento e identifica dónde lo has hecho bien, y donde necesitas trabajar más duro. Recuerda, sólo necesitas identificar cómo manejar tus energías, y la gestión del tiempo se alineará con el plan sin esfuerzos. No tengas miedo de trabajar duro. Aprovecha los momentos cuando sientas que tu creatividad está alta y mantén un registro.

BONUS EXTRA: Asegúrate de que todos tus colaboradores están comprometidos con tu proyecto y que les encanta.

7 Cosas en las que se Basa la Gente para Juzgar tu Personalidad

Desde el momento que conocemos a alguien por primera vez, rápidamente queremos evaluar quién es esta persona y qué representa. Por esta razón, comenzamos a buscar ciertas cualidades confiables como honestidad, amabilidad e inteligencia. Tal juicio podría ser útil en decisiones importantes como tener una relación romántica, contratar a una persona o aceptar una oferta de trabajo.

Particularmente, existen 7 pequeñas cosas en las cuales solemos basarnos para juzgar la personalidad de otros y determinar quiénes son y quiénes no serán.

1. La caligrafía

Según diversos estudios, la forma en que alguien escribe y el tamaño de su escritura puede decirnos ciertas cosas sobre esa persona. Según estas investigaciones, se ha determinado que las personas con letra pequeña tienden a ser tímido, meticuloso y estudioso mientras que las personas que son más extrovertidas tratan de atraer atención con una caligrafía más grande. Aquellos que toman las cosas en serio ponen más presión sobre la pluma cuando escriben, mientras que los que escriben más claro tiende a ser empáticos y son más sensibles.

2. El color favorito

Algunos psicólogos aseguran que el color al cual frecuentemente recurrimos en la ropa, o con los cuales nos sentimos más afines, dice mucho acerca de quiénes somos. Las personas que eligen con frecuencia el negro son sensibles, artísticas y atentas a los detalles, mientras que los que aman el rojo viven la vida al máximo y son proactivos en su desempeño. La gente que ama el verde es leal y afectiva, mientras que los que aman el blanco son organizados y lógicos, y aquellos que tienen el azul como su color favorito son estables, sensibles y son considerados con otros.

3. Morderse las uñas

Ciertos comportamientos repetitivos de nuestro cuerpo pueden decir mucho acerca de nuestra personalidad. La forma en cómo nuestro cuerpo reacciona a las situaciones, ya sea hablándonos nuestro cabello o mordiéndonos las uñas, podría implicar impaciencia, frustración, aburrimiento o insatisfacción. De acuerdo a algunos expertos, sugieren que los que se muerden las uñas, por ejemplo, tienden a ser perfeccionistas, aunque también es señal de estrés o nerviosismo.

4. Los zapatos

Los psicólogos aseguran que podemos juzgar correctamente a una persona simplemente mirando sus zapatos. Apenas examinando el costo, el estilo, el color y la condición de los zapatos, podemos ser capaces de adivinar cerca del 90% de las características personales del dueño tal como su renta, afiliación política, e incluso su edad.

5. Los ojos

Nuestros ojos son el espejo de nuestra alma. Nuestros ojos pueden decir mucho sobre nosotros, lo que estamos pensando, lo que estamos sintiendo y si somos confiables. Según estudios, las personas con ojos azules son menos agradables y más propensos a ser alcohólicos que las personas con ojos más oscuros. También se ha determinado que la carencia de contacto visual revela una carencia de control propio y de una voluntad débil.

6. Puntualidad

Qué tan temprano o tarde nos presentamos a una cita o reunión puede dar una impresión negativa o positiva sobre nuestra personalidad. Llegar tarde a una fecha importante crea una impresión negativa sobre quiénes somos, mientras que llegar temprano a una cita significa que somos considerados con el tiempo de otras personas, e indica que somos organizados y auto-motivados.

7. Apretón de manos

Se ha descubierto que la gente con un apretón de manos fuerte destila confianza y refleja un carácter fuerte y confiable. Tales personas también son más probables que sean extrovertidas, siendo expresivas acerca de sus emociones, y es menos probable que sean pasivas. Las personas con apretones de manos débiles, por otra parte, carecen de confianza y siempre tienden a tomar el camino más fácil para salir de un desafío. El sólo hecho de ofrecer un apretón de manos podría ser el diferencial entre parecer distante o sinceramente amistoso.

5 HÁBITOS QUE TIENEN EN COMÚN LAS PERSONAS EMOCIONALMENTE INTELIGENTES

 ¿Qué significa realmente ser emocionalmente inteligente? Muchos de nosotros podemos decir que estamos en contacto con nuestras emociones, pero ¿cómo se traduce esto en inteligencia social y relacional hacia nosotros mismos y otras personas?

La inteligencia emocional no es sólo el reconocimiento y la identificación con nuestras propias emociones, sino también tener la capacidad de manejar los sentimientos de otras personas de una manera empática y astuta. Esta la forma de construir relaciones largas y duraderas con quienes nos rodean mientras que manejamos nuestras propias emociones de una manera saludable. Tomando esto en cuenta, aquí hay 5 hábitos que practica una persona emocionalmente inteligente.

1. Saber que pedir ayuda no una debilidad, es una fortaleza

La inteligencia emocional se reduce esencialmente a un sentido de confianza en sí mismo. Existen muchas personas que sienten que pedir ayuda es una señal de debilidad, pero en realidad son sus inseguridades y prejuicios hablando por sí solos. Alguien que posee inteligencia emocional sabe que tiene una comprensión clara de sus propias fortalezas y limitaciones. Ellos entienden que, aunque tienen confianza en sí mismos, no necesariamente tienen que saberlo todo y no tienen miedo en admitirlo. Buscar información para abrir la brecha de conocimiento y la colaboración de otros es visto como una fortaleza y una oportunidad para crecer como una persona, en lugar de una debilidad.

2. Lidiar con problemas de comunicación de una manera tranquila

Tener problemas de comunicación con personas (ya sean seres queridos, colegas o incluso extraños) puede ser frustrante, llevándonos a perder nuestra serenidad. Ser capaz de mantener la calma y la paciencia cuando se enfrenta los desafíos de comunicación es un signo seguro de inteligencia emocional. Tener la capacidad de leer las señales sociales es clave. Las personas que calmadamente pueden redireccionar su mensaje cuando claramente no se está captando, demuestran empatía hacia las necesidades de su audiencia. Son emocionalmente inteligentes porque se preocupan, no sólo por el mensaje que están tratando de transmitir, sino por otras personas.

3. Discutir un conflicto de manera clara y objetiva

Las discusiones pueden sacar lo peor de la gente y generar emociones difíciles. Puede causarnos frustración, sentirnos incomprendido y va en contra de nuestra necesidad de ser aceptado y siempre tener razón. Con la inteligencia emocional viene la necesidad de ser entendido sin ser autoritario o condescendiente. Es la capacidad de explicar un conflicto de una manera clara y objetiva. Las personas emocionalmente inteligentes tienen autoconciencia de sus propias emociones, son capaces de auto-administrar estas emociones, ser empáticos con respecto a los puntos de vista de otras personas, y ser buenos en el manejo de las emociones de los demás también.

4. Enfrentar la retroalimentación negativa de una manera positiva

Si bien recibir retroalimentación negativa puede sacar nuestras inseguridades, las personas emocionalmente inteligentes son capaces de lidiar con ello con confianza en sí mismo sin ponerse a la defensiva. Enfocarse en los hechos y mantener la cabeza fría permitiendo que sus emociones se mantengan en control, significa que son más propensos a ver la crítica como una oportunidad de crecimiento en lugar de un daño a su autoestima. Esto no quiere decir que las personas emocionalmente inteligentes no experimenten emociones negativas, como la frustración al oír la crítica, pero son capaces de procesarlas rápidamente y salir de su propia perspectiva para ver la de alguien más.

5. Aceptar el fracaso

La confianza en ti mismo es clave cuando se trata de enfrentar las adversidades, te mantendrá a

10 Señales de que Eres un Líder

No se necesita ser un científico para averiguar que en cada uno de nosotros, hay un potencial líder. La diferencia entre serlo o mantenerlo escondido, es el valor de dar un paso adelante y conducir directo hacia una meta. ¿Alguna vez has estado despierto toda la noche pensando en ese ascenso al cual deberías postularte, pero que no puedes hacerlo porque no crees que serías apto para ello? Piénsalo otra vez, aquí hay algunas señales de que eres un gran líder, y quizá ni siquiera lo sabes todavía.

1. Eres accesible

Si normalmente te encuentras dando consejos a tus amigos y compañeros de trabajo, significa que valoran tu opinión y que para ellos tú eres la persona a quien acudir. Ser accesible es una cualidad importante para un líder porque nadie realmente quiere trabajar para alguien sin una política de puertas abiertas. La gente confía ti y en tu juicio: enorgullécete de ello.

2. Siempre sonríes, incluso cuando es difícil

Mantener tu compostura profesional es un excelente rasgo que muchos líderes tienen y que muchas empresas buscan. Es importante mantener la calma y mantener la situación bajo control. Si te has encontrado asintiendo en silencio y escuchando a alguien que estaba obviamente molesto y te estaba gritando, entonces tienes más paciencia que la mayoría.

3. Tienes una mente abierta

Mantener una mente abierta es un rasgo importante cuando se trata de ser un líder. Si sueles escuchar cuando te dicen cómo hacer las cosas de manera más eficiente y lo tomas como una crítica constructiva, mereces aplausos.

4. Eres directo

¿Alguna vez has estado en una situación en la que alguien te está pidiendo consejo y, aunque sabes que no quieren oírlo, se lo das de todos modos? No lo endulzas y vas directamente al grano. Eso es algo bueno, puede que no lo parezca para tu amigo en el momento, pero es una gran cualidad que cada líder tiene. A veces, tendrás que realizar reuniones, dar retroalimentación constructiva sobre el desempeño de un empleado y, de vez en cuando, dejar ir a alguien. Se necesita una persona firme que tenga este rasgo para liderar un grupo de personas.

5. Eres responsable, aunque no quieras serlo

Hay algunos días en los que simplemente pesa vivir y sólo deseas quedarte en cama. Quieres alojarte allí, comer allí y volver a dormir. Sin embargo, lo que sea que te tenga decaído ese día, lo haces a un lado y te obligas a salir de la cama porque tienes responsabilidades. Tienes gente que cuenta contigo y tienes cosas por hacer que no se lograrán por sí solas. Hay algunos que no logran salir de la cama y simplemente postergan esas tareas para otro día, pero tú no. Esto se llama ser responsable. Los líderes deben ser responsables cuando nadie más quiere serlo.

6. Tratas a todos por igual

Ser un líder significa que debes ser capaz de tratar a todos con respeto y cordialidad, incluso si tú estás teniendo un mal día. Si eres del tipo de persona que deja el equipaje de su vida personal en la puerta de tu trabajo, eso es impresionante. No muchos pueden hacer eso.

7. Tienes confianza en ti mismo pero nunca tienes miedo de pedir ayuda

Los grandes líderes no son perfectos. Confían en las decisiones que toman, pero no tienen miedo de pedir ayuda si la necesitan. Si te has atascado en una situación y has pedido ayuda a otra persona, tómalo como algo bueno. Eres humano y aunque sepas mucho, no lo sabes todo. Si aceptas esto y sigues adelante con una mente abierta, tienes el perfil de un líder.

8. Brillas, incluso en las peores situaciones

Tu energía es irresistible. Todo el mundo necesita energía positiva para alimentarse y los líderes de todo tipo necesitan tenerla. Es importante tener esta energía en el lugar de trabajo porque los errores se cometen por doquier, pero cualquier reacción que se tenga después puede empeorar la situación si permites que la energía negativa se manifieste. Los grandes líderes manejan cada situación y se centran en brillar.

9. Ayudas a los demás sin esperar nada a cambio

Si eres de los que terminas las tareas en el trabajo sólo porque tiene que hacerse y no porque te lo hayan pedido, o si eres de los que te ofreces voluntariamente para ayudar a alguien a moverse, sólo porque sí, eres un gran líder. Los líderes hacen cosas para ayudar a otros y no esperan nada a cambio de nadie.

10. Genuinamente te preocupas los sentimientos de los demás

¿Sueles hacer a un lado tus planes para escuchar a alguien o para ser su hombro donde llorar? Entonces, eres la persona a la que la gente acude cuando quiere hablar sobre su vida y de las cosas que van mal. Eres de los que hace tiempo en su agenda para esto porque honestamente te preocupas de cómo se sienten las personas. Los grandes líderes no sólo tratan de conocer quiénes son sus empleados como empleados, sino también como personas reales. Reconocen que la gente tiene sentimientos, altibajos y necesita que alguien los escuche.

Si te reconoces en varios de estos puntos, es probable que ya seas un líder. Todo lo que necesitas es un poco de confianza e iniciativa para que logres buenos resultados. No hay nada en este mundo que te impida ser lo que quieres ser, excepto tú mismo. Si lo deseas, trabaja por ello. Ya tienes los rasgos de un líder y al mundo siempre le viene bien uno.

Construir Confianza en Ti Mismo: 7 Claves para una Personalidad Positiva

Tus pensamientos son los que definen tu carácter, tu personalidad y casi todo lo que te sucede en la vida. Cuando alimentas tu mente con afirmaciones positivas, información, libros, conversaciones, programas de audio y pensamientos, desarrollas una actitud y personalidad más positiva. Te vuelves más influyente y persuasivo. Disfruta de mayor confianza y autoestima.

Cuando tomas una decisión clara e inequívoca de que vas a tomar el control total sobre tu mente, elimines las emociones negativas y los pensamientos que te han contenido en el pasado, y te conviertas en una persona completamente optimista, podemos entonces hablar de una verdadera transformación personal.

El entrenamiento mental es como el entrenamiento físico. Desarrollas altos niveles de autoestima y una actitud saludable con disciplina y mucha práctica. Aquí están las siete claves para convertirte en una persona completamente positiva:

1) Afirmaciones Positivas

Háblate a ti mismo positivamente, controla tu diálogo interno y utiliza afirmaciones positivas formuladas en tiempo positivo, presente y personal: ¡Me gusto a mí mismo!, ¡yo puedo hacerlo!, ¡me siento fenomenal!, ¡yo soy responsable!... Se cree que el 95% de nuestras emociones están determinadas por la manera en que nos hablamos a nosotros mismos durante el día. El triste hecho es que si conscientemente no te hablas a ti mismo de una manera positiva y constructiva, por defecto, pensarás en cosas que te harán infeliz o te causarán preocupación y ansiedad. Tu mente es como un jardín, si deliberadamente no plantas flores y las cuidas, la maleza crecerá sin ningún estímulo en absoluto.

2) Visualización Positiva

Tal vez la capacidad más poderosa que tú tienes es la capacidad de visualizar y ver tus metas ya realizadas. Crea una imagen clara y emocionante de tu meta y tu vida ideal, y reproduce esta imagen en tu mente una y otra vez. Toda mejora en tu vida comienza con una mejora en tus imágenes mentales. Al verte a ti mismo en el interior, tú estarás más en el exterior.

3) Gente Positiva

Tu elección de las personas con las que vives, trabajas y te relacionas tendrá más impacto en tus emociones y tu éxito que cualquier otro factor. Decide hoy asociarte con los ganadores, con personas positivas, con personas que son felices y optimistas y que van a algún lugar con sus vidas. Evita personas negativas a toda costa. Las personas negativas son la fuente principal de la mayoría de la infelicidad de tu vida. Establece que a partir de hoy en adelante, no vas a tener personas estresantes o negativas en tu vida.

4) Comida Mental Positiva

Al igual que tu cuerpo es saludable en la medida en que consumes alimentos saludables y nutritivos, tu mente es saludable en la medida en que la alimentas con "proteína mental" en lugar de "dulces mentales." Lee libros, revistas y artículos que son educativos, inspiradores o motivacionales. Alimenta tu mente con información y nútrete de ideas que son edificantes y que te hacen sentir feliz y más seguro de ti mismo y tu mundo. Escucha música y programas de radio positivos y constructivos. Alimenta tu mente continuamente con mensajes positivos que te ayuden a pensar y actuar mejor y hacerte más capaz y competente en tu campo. Ve películas aleccionadoras, programas de televisión educativos, cursos en línea y otros materiales que mejoren tu conocimiento y te hagan sentir bien contigo mismo y con tu vida.

5) Desarrollo y Formación Positiva

Casi todo el mundo en nuestra sociedad comienza con recursos limitados, a veces sin dinero en absoluto. Prácticamente todas las fortunas comienzan con la venta de servicios personales de algún tipo. Todas las personas que están en la cima hoy estuvieron alguna vez en el fondo, y a veces cayeron al fondo varias veces. El milagro del aprendizaje a lo largo de toda la vida y el desarrollo personal es lo que te lleva desde trapos a riquezas, de la pobreza a la opulencia y del fracaso al éxito y la independencia financiera. Cuando te dediques a aprender, crecer y ser cada vez mejor y más eficaz en tus pensamientos y acciones, tomarás el control completo de tu vida y aumentarás dramáticamente la velocidad en la que te mueves para alcanzar mayores alturas.

6) Hábitos Positivos de Salud

Cuida tu salud física y bienestar. Establece hoy que vas a vivir a los ochenta, noventa, o cien años de edad y todavía estarás bailando por las noches. Consume alimentos saludables, naturales y nutritivos, come con moderación y adecuado balance. Una dieta nutricional tendrá un efecto inmediato y positivo en tus pensamientos y sentimientos. Haz ejercicio regularmente, por lo menos 200 minutos de movimiento por semana, como caminar, correr, nadar, andar en bicicleta o hacer ejercicio en el gimnasio. Cuando te ejercitas regularmente, te sientes más feliz, más sano y experimentas niveles más bajos de estrés y fatiga que una persona que se sienta en el sofá y ve televisión toda la tarde. Adicionalmente, descansa y relájate. Necesitas recargar tus baterías frecuentemente, especialmente cuando estás pasando por períodos de tensión o dificultad. Algunos de los factores que nos predisponen a emociones negativas de todo tipo son los malos hábitos de salud, la privación del sueño, la falta de ejercicio y el trabajo sin parar. Busca el equilibrio en tu vida.

7) Expectativas Positivas

Practicar la Ley de Atracción es una de las técnicas más poderosas que puedes utilizar para convertirte en una persona positiva y para asegurar resultados positivos y exitosos en tu vida. Haz que tus expectativas se conviertan en tus propias profecías auto-realizadoras. Cualquier cosa que esperes, con confianza, puede entrar en tu vida. Debido a que tú puedes controlar tus expectativas, siempre debes esperar lo mejor. Espera tener éxito. Espera ser popular cuando conozcas a gente nueva. Espera lograr grandes metas y crear una vida maravillosa para ti. Cuando constantemente esperas que cosas buenas sucedan, rara vez te sentirás decepcionado.